LAVORA CON NOI

Ruolo:

La risorsa si occuperà della gestione degli ordini di acquisto dei componenti della calzatura per prototipi, campioni, sfilate ed ordini speciali.

Attività principali:

• Codifica a sistema dei materiali e inserimento dei prezzi per le schede costo;
• Elaborazione ordini di acquisto e inserimento a sistema, invio solleciti riferiti ai prezzi, invio dei solleciti di consegna e monitoraggio dell’arrivo della merce;
• Contatto diretto con i fornitori per la ricerca di materiali e la negoziazione dei prezzi;
• Redazione di analisi e report in base alle esigenze aziendali.

Profilo:

• Esperienza di almeno 5 anni in un ruolo analogo in contesti modernamente strutturati del settore moda/lusso;
• Diploma di scuola superiore o cultura universitaria;
• Buone doti comunicative e abilità nel gestire efficacemente la relazione con fornitori;
• Abilità analitiche ed organizzative, attenzione al dettaglio e precisione;
• Dinamismo, proattività, flessibilità, curiosità;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare excel.

Ruolo:

La risorsa si occuperà del taglio dei materiali di produzione e campioni (pellami, stoffe, fodere) supportando il Capo Reparto anche nelle attività di gestione delle attività del reparto stesso.

Nel dettaglio la risorsa si occuperà di:

• Taglio dei materiali di produzione e campioni a mano, a trancia e con taglio automatico;
• Cambratura e rifilo;
• Supporto nella distribuzione del carico di lavoro al personale interno;
• Supporto nella gestione e distribuzione del carico di lavoro alle trancerie esterne e controllo della qualità delle lavorazioni;
• Supporto nella relazione con il magazzino pellami di produzione e di campionario oltre che con i controllori qualità per la verifica della conformità dei materiali in lavorazione.

Profilo:

• Pregressa esperienza nel ruolo di almeno 5 anni nel taglio a mano e automatico di materiali per calzature in contesti modernamente strutturati;
• Buone competenze sviluppate anche nelle attività della cambratura e rifilo;
• Ottime competenze manuali, attenzione al dettaglio e cura nell’esecuzione delle lavorazioni;
• Proattività, velocità di apprendimento e predisposizione al lavoro in team completano il profilo.

Responsabilità:

La risorsa, sotto la supervisione del tutor aziendale, supporterà le attività dell’ufficio inerenti l’acquisto di materie prime e componenti per la produzione di calzature.

Nel dettaglio la risorsa supporterà il team:

• nell’analisi dei fabbisogni di acquisto;
• nell’analisi degli ordini di acquisto da effettuare;
• nella verifica delle giacenze già a disposizione;
• nella creazione ed inserimento degli ordini di acquisto;
• nel controllo dei listini di acquisto ricevuti dai fornitori, inserimento prezzi (listini PDM – Schede costo) e listini campionario e produzione;
• liste interne c/lavoro;
• nella relazione con alcuni fornitori per le attività di avanzamento, di sollecito e di monitoraggio degli ordini di acquisto al fine di garantirne l’evasione compatibilmente ai fabbisogni di produzione.

Profilo:

• Laurea in economia o percorsi affini;
• Buone abilità di analisi, precisione e accuratezza, curiosità;
• Problem solving, capacità organizzative, orientamento al risultato;
• Proattività e predisposizione al lavoro in team;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Ottima padronanza del pacchetto office, in particolare Excel.

Il/La candidato/a sarà inserito/a con contratto di stage della durata indicativa di 6 mesi.

È previsto un rimborso spese.         

Responsabilità:

La risorsa sarà inserita all’interno dell’Ufficio Controllo di Gestione e si occuperà di supportare il team nelle seguenti attività:

• Partecipare alle chiusure mensili;
• Collaborare alla realizzazione di report aziendali e di gruppo;
• Analisi dei costi fissi di struttura;
• Fornire supporto alle attività di controllo;
• Partecipazione allo sviluppo di nuovi progetti.

Profilo

• Laurea in Economia o Ingegneria Gestionale;
• Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel e powerpoint;
• Buone capacità di analisi, precisione, iniziativa e orientamento al risultato;
• Proattività e predisposizione al lavoro in team;
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Il/La candidato/a sarà inserito/a con contratto di stage della durata indicativa di 6 mesi.

È previsto un rimborso spese.

Ruolo:

La risorsa, riportando al Responsabile di reparto, si occuperà di:

• Gestire il piano di produzione dei reparti interni e dei terzisti esterni del territorio;
• Pianificare i lanci di produzione, i relativi carichi di lavoro e l’invio dei materiali coerentemente con il piano di produzione definito;
• Controllare lo stato di avanzamento della produzione;
• Monitorare efficacemente la consegna del prodotto finito;
• Contribuire alla redazione della Reportistica d’area e analisi dati;
• Garantire il coordinamento con l’ufficio Acquisti e il reparto di Industrializzazione.

Requisiti:

• Laurea in Ingegneria Gestionale economia, studi statistici e matematici;
• Pregressa esperienza di almeno 2/3 anni in contesti industriali modernamente strutturati nell’ambito della pianificazione/supply chain, possibilmente del settore moda/lusso;
• Spiccate abilità di analisi, pianificazione ed organizzazione;
• Orientamento al risultato;
• Proattività e predisposizione al lavoro in team;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Ottima padronanza del pacchetto office, in particolare Excel.

Ruolo

La risorsa sarà inserita all’interno del Reparto Modelleria CAD e si interfaccerà nella quotidianità con i team di Sviluppo Prodotto dedicati alle Maisons con l’obiettivo di occuparsi della realizzazione dei modelli a CAD.

Nel dettaglio, la risorsa si occuperà di:

• Spianamento a mano della camicia, a partire dal disegno su forma dato dallo Sviluppatore Tecnico, ricavo degli stampi utilizzando il sistema CAD Lectra;
• Supporto tecnico nell’elaborazione del modello, proponendo semplificazioni in termini di tempi, costi e metodologie;
• In collaborazione con lo Sviluppatore Tecnico, monitoraggio dell’avanzamento di realizzazione del prototipo per la verifica degli aspetti tecnici dello sviluppo;
• Sviluppo dei modelli nelle diverse taglie;
• Gestione della documentazione tecnica di modelleria.

Profilo

• Formazione scolastica di tipo tecnico e/o specializzazione nel settore calzaturiero o equipollenti;
• Esperienza di almeno 5 anni in un ruolo analogo nel settore calzature lusso donna;
• Ottima conoscenza dei materiali e dei componenti con cui sono realizzate le calzature;
• Ottime competenze informatiche, in particolare relative al CAD 2D, la conoscenza del software LECTRA costituisce un plus;
• Predisposizione al lavoro in team, proattività, precisione e attenzione al dettaglio;
• Capacità di gestione delle priorità e di performare anche con scadenze molto strette;
• La conoscenza della lingua inglese costituisce un plus.

Ruolo:

La risorsa si occuperà delle lavorazioni sia a mano che a macchina per la realizzazione di prototipi, campioni e per le attività di produzione, collaborando con le altre funzioni del reparto per la riuscita ottimale del prodotto finale.

Profilo:

• Pregressa esperienza maturata all’interno di calzaturifici e/o tomaifici, sia nella realizzazione di prototipi e campioni, che nelle attività di produzione nel settore calzature lusso donna;
• Ottima conoscenza e competenza sia nelle lavorazioni a mano che a macchina.
• Predisposizione al lavoro in team, attenzione al dettaglio e flessibilità.

Entrare a far parte di Rossimoda significa entrare in una grande squadra, accomunata da alti livelli di competenza tecnica e grande professionalità. Rossimoda fa parte di LVMH, il più importante gruppo internazionale del lusso, che fa della valorizzazione e del talento il suo principale punto di forza.